CREATORE DI CV
Un CV che supera il parser.
Compila il modulo oppure importa il CV che hai già. A destra vedi esattamente ciò che finirà nel PDF — e esattamente ciò che leggerà il sistema di selezione.
Aspetto
Il modello predefinito è bianco e a una colonna, perché così le macchine lo leggono senza perdite. Gli altri sono più belli e costano qualcosa — su ciascuno è scritto quanto.
Consuetudini di selezione, non norme. Decidono foto, clausola e lunghezza.
Cosa va dove
Trascina un blocco con il mouse oppure spostalo con le frecce. L’ordine non è solo estetico — un parser legge il documento dall’alto.
Colonna principale
- Profilo professionale
- Esperienza
- Progetti
- Istruzione
Barra laterale
- Competenze
- Lingue
- Certificazioni
- Interessi
Il modello scelto ha una colonna, quindi la barra laterale viene aggiunta in fondo al documento — nello stesso ordine.
Foto
Questo modello non mostra la foto. Quella caricata resta salvata e torna cambiando modello.
Tre o quattro frasi: cosa fai e con quale risultato.
Mese e anno. Senza date complete il sistema non può sommare l’esperienza.
Un risultato per punto, iniziando da un verbo. Con un numero, se ce l’hai.
Mese e anno. Senza date complete il sistema non può sommare l’esperienza.
Separale con virgole.
Adatta all’annuncio
Incolla l’annuncio. Il motore lo confronta con questo CV e propone modifiche sul tuo materiale — non scrive nulla al posto tuo.
Valutazione del documento
qualità del documento
Valutazione del documento
Calcolata mentre scrivi, nel browser, senza alcun annuncio. Dice se il CV è costruito bene — non se è adatto a una posizione precisa.
- Esperienza — Almeno una voce con descrizione — altrimenti non c’è nulla da confrontare.
- Nome e cognome — Senza di essi il sistema non può creare un profilo candidato.
- Indirizzo e-mail — Il canale di contatto principale. Deve stare nel testo, non nell’intestazione di pagina.
- Competenze — 0 elencate. Sotto sei il filtro non ha nulla da confrontare.
- Ruolo sotto il nome — Il parser lo associa al ruolo attuale. Senza, inizia a tirare a indovinare.
- Profilo professionale — Hai 0 parole. Sotto le 20 non dice nulla, sopra le 120 non lo legge nessuno.
- Clausola sui dati — Su questo mercato la si aspettano — o, dove non la aspettano, sembra un CV copiato da un altro paese.
- Lunghezza complessiva — 0 parole di contenuto. Sotto 150 il CV sembra incompiuto, sopra 700 si annacqua.
- Telefono — Alcuni sistemi non accettano una candidatura senza numero.
- Istruzione — Alcuni sistemi leggono un campo vuoto come assenza di titoli.
Il documento è pronto. Ma per quale annuncio?
Il punteggio qui accanto parla del documento. Quanto copri davvero di un’offerta precisa lo dice l’analisi — ed è lei a indicare le parole da aggiungere.
Anteprima
1 paginaInizia a compilare il modulo — il documento comparirà qui.